本报山亭讯 去年以来，山亭区人社局聚焦“工业倍增、产业突破”，树牢“服务企业就是服务发展”的理念，深入推进“用工专员进百企”“政策入企、问需于企”行动，全面服务保障企业用工，特别是一线操作工需求得到有效缓解，为全区经济社会高质量发展提供了有力支撑。

该区人社部门积极推动“有为政府+有效市场”更好结合，全方位、常态化保障企业用工。加强线上平台建设，在西山腰社区建成“零工市场”，免费提供求职招聘、职业培训等服务，让求职者“有活干、能挣钱”，让用工企业“招对人、创效益”。搭建“不打烊”就业数据平台，全面推广“枣工快递”用工平台，信息化、实时化服务企业用工。目前，已注册招聘企业1216家、个人求职简历注册量5337人，发布用工需求2056人，解决用工需求1000余人，用工办结率、用工满意度、用工受理率均为100%。加强线下服务保障，建强147人的区镇两级人社服务专员队伍，服务企业210余家。

强化供需对接，保障“广度”再拓展。该区人社部门开展“就业援助月”“春风行动”“职引未来”“榴枣归乡·崮乡有你”等系列招聘活动100余场，提供就业岗位3000余个，实现城镇新增就业3353人。组织区内企业参加山东省百校千企促就业人才对接大会山东科技大学站、山东师范大学春季现场招聘会、“榴枣归乡 才聚枣庄”区域专场引才、山东省五地市高校人才直通车区域专场引才、“榴枣归乡 渝枣共赢”2024年枣庄高校人才直通车重庆专场引才等系列高校招聘活动，达成就业意向250余人。

优化人才培养，保障“深度”再挖掘。举办山东农业大学博士服务团山亭行活动，为“政校企”三方联动搭建起合作交流平台，在人才引育、技术交流、项目合作等领域发挥重要作用。2024年以来，累计引进海外留学人员13人、博士12人、硕士及以下青年人才2170人。围绕企业技能用工和群众创业需求，积极组织技能培训，开展免费技能培训1972人次，创业培训434人，新型学徒制培训91人，新增自主评价企业16家，新增高技能人才1609人。

推动政策兑现，保障“精度”再提高。该区人社部门继续实施失业保险稳岗返还政策，共为419家企业返还资金266.6万元；推行“免申即享”“直补快办”模式，兑现一次性创业岗位开发补贴、企业吸纳高校毕业生社会保险补贴等，全区累计兑现稳就业补贴1025.69万元；发挥金融助企稳岗扩岗作用，为31家小微企业发放创业担保贷款8365万元，为18家企业发放“鲁岗贷”1.12亿元。 （记者 任翔）